Team Coach/ Scrum Master

Wir wollen Menschen dafür begeistern, ihre Stärken gemeinsam einzusetzen, um mit Freude größte Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Eine bedingungslose Wertschätzung jedes Einzelnen bildet hierfür die Grundlage, denn sie schafft ein sicheres, respektvolles, vielfältiges und inklusives Umfeld. Dies ist der Schlüssel zur Schaffung einer motivierenden Atmosphäre, in der Vertrauen wächst und Selbstorganisation natürlich entsteht.

Aktuell suchen wir für unsere Kunden nach inspirierenden und motivierten Team Coaches/ Scrum Mastern, die über die erforderliche Erfahrung verfügen, neue Teams aufzubauen sowie bestehende zu High-Performance Teams weiterzuentwickeln.

Deine Ver­antwortlich­­kei­ten

Das Agile Mindset steht für dich an erster Stelle

Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Entwicklungsteams, um Wertschöpfung, Selbstorganisation und Zusammenarbeit zu fördern

Förderung von Ideen zu agilem Denken, Zusammenarbeit und Produktivität sowie deren Integration in den Arbeitsalltag, stets durch eigenes Vorbild

Schaffung eines Rahmens für Teams und Einzelpersonen zur persönlichen Entwicklung und Wachstum in einem flexiblen Umfeld

Moderation von agilen Events und Workshops und Befähigung anderer dazu

Coaching von Entwicklern, Product Ownern und Teams mit Schwerpunkt auf Autonomie, Teamarbeit und Kommunikation

Deine Fähig­keiten und Er­fahrung­en

Fundiertes Verständnis agiler Werte und Prinzipien mit nachgewiesener Erfahrung in der Entwicklung von Menschen, Teams und Organisationen

Verknüpfung von Empathie und Verständnis für Menschen und Teams mit geeigneten Methoden, um Ziele zu erreichen

Kompetenz in der Moderation, im Coaching und in der Teamentwicklung; intuitives Wissen, wann man eingreifen und wann man Raum lassen muss

Du bist in der Lage, Vertrauen aufzubauen und Konflikte effektiv zu lösen

Du erledigst Dinge, auch in komplexen und unklaren Umgebungen

Deine Einstellung und Mentalität sind für uns wichtiger als deine bisherige Erfahrung und Ausbildung

Rahmen­beding­ungen / Voraus­setz­ungen

Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse sind unabdingbar

Sicherer Umgang mit gängigen Tools wie Confluence, Jira oder Miro

Nachweis von mindestens 3 Jahren Erfahrung als Team Coach/ Scrum Master

Gewünschtes Engagement: mindestens 50% bis Vollzeit

Üblicherweise 80% Remote-Arbeit / 20% Vor-Ort-Präsenz

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    Benjamin Ossmann
    Associate Partner, Team Coach und Berater für Teamentwicklung

    E-Mailbenjamin.ossmann@tioni.de